5인 미만 근로장이며, 5개의 연차를 받았습니다(여름휴가 3일 포함) 중도 퇴사 통보 전 반차를 사용 후 퇴사 통보 후 남은 한 달 동안 반차를 마저 사용하려 했으나 반려 당했는데

5인 미만 사업장은 월차 등이 없으며, 사업주의 재량이기에 남은 월차 만큼의 급여를 제공받지 못 한다는 근로계약서 조항이 있어 이 부분은 반차 사용을 하지 못 하는 것이 맞을까요?

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